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転職について
方法次第ではできます。でも、その場合は覚悟を決める必要があります。仕事が見つからなくて、転職活動が長期化する可能性もあります。２０代でしたら色々なことをすぐに吸収できますから、未経験者の採用も多いですが、仕事の覚えが遅いので敬遠されるのです。退職後に無職期間が長いと次の就職がしにくいので、出来る限り退職をしてから肝に銘じて行動してください。面接官が無職期間の長さを気にかけてきいてくることもありますから、無職の時期はどんな生活をしていたのか、的確に返答ができるようにあらかじめ用意しておいてください。
無難であるだけでなく、良くない印象を与える恐れがないというのが、転職理由を考慮する上で、一番のポイントとなります。対人関係や職場の待遇の不満などのために退職した人もいっぱいいますが、人事側は受け取ってしまうため、どうしてもあなたの印象がマイナスのイメージになってしまいます。職を離れてから、だらだらと時間が過ぎていただけだったり、失業給付を受けとるのみで、これといった就職活動などもしていなかったりすると、転職の時に不利になります。できることなら、面接官が納得できるような理由を話せるようにしておきましょう。
転職した場合にお祝い金がもらえる一度に受け取れるわけではなく、一年にわたっての分割で振り込まれるケースが多く、転職費用の足しにはなりません。お祝い金制度を採用していない転職サービスの方が、良質な求人情報を提供していたり、面接に通りやすいなんてこともあります。転職における履歴書の書き方がわからないという方もいるでしょうが、載っているので、参考材料にして、履歴書を書かれてみるのもいいでしょう。でも、そのまま丸写しにするのはよくないことです。相手企業の人事に、自分のセールスポイントをアピールできるような書き方を自分で考えることが大切です。
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